玲珑金矿迅速贯彻落实集团2023年工作会议精神

1月18日上午，玲珑金矿组织召开专题会议，全面贯彻落实集团2023年工作会议精神。

会议强调，2022年，玲珑金矿在应对挑战中主动作为，在爬坡过坎中砥砺攻坚，成绩来之不易，过程令人难忘，在玲珑光辉的奋斗历程中写下了历史性的一页。2023年，要继续以使命在肩、奋斗有我的担当，时不我待、舍我其谁的气概，只争朝夕、不负韶华的豪情，为集团“十四五”战略目标的实现贡献全部力量。

针对下步工作，会议要求，一是要聚焦“增产提能复达产、提质增效强发展”任务目标，实现可持续发展。坚持“探矿比生产更重要”理念不动摇，按照“探盲攻深，纵向到底，横向到边”的原则，加强上部边角地段和深部中段地质探矿力度，全力增加资源储量。牢固树立“系统优化”是最大的降本增效手段，对照12项年度重点工作计划中对各单位提运、充填、供水、供电系统优化方面的任务要求，加快施工进度推进，压降企业经营成本。

二是要聚焦“消存量、遏增量”隐患整改目标，夯实安全生产基础。开展以“6S”管理为目标的“井下百米作业圈标准化”和“地表场所文明生产标准化”建设，倾力打造标准化建设高质量示范区，逐步实现以点到面的拓展和规范。充分发挥50%安全绩效工资的考核作用，加强对各单位安全绩效考核的监督落实，激发员工主动抓安全的积极性、主动性，筑牢筑实安全管控根基。

三是要聚焦以“深化改革”赋能高质量发展，全面激发内生动力。围绕流程优化、效率提升、标准化建设、机制改革、降本增效、信息化赋能等方面提出管理创新课题，作为各单位年度管理工作主线，强力推行、深入实施。按照“因事设岗、精干高效”的原则进行定岗定编，构建“网格化”人力资源管理体系，打造责权明确、精干高效、能上能下的职工队伍，激活企业发展活力。

四是要聚焦“中心任务”，进一步强化党建引领、扎实工作作风。以党的二十大精神为指引，围绕两级集团各项工作部署，聚焦生产经营、科技创新、安全生产、精益管理等，实施“一队一岗一区”提升行动，在党建引领中心服务大局工作中，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。